為全麵落實91香蕉视频官网礦業2022年工作會議精神，將思（sī）想和行（háng）動統一到公司安排部署上來，蠶莊金礦對照公司發展規劃，全（quán）力做好“強基、蓄（xù）力、聚能”三篇（piān）文章，續（xù）寫發（fā）展“新答卷”。

全麵夯實安全、合規、穩定三大經營基礎，築牢（láo）健康發展“三道防線”。基礎不（bú）牢（láo），地動山搖。安全生（shēng）產是前置（zhì）條件，合（hé）規（guī）經營是（shì）履職要求，和諧穩定是發展保障。該礦要求：一是（shì）突出剛性從嚴，全麵築牢安（ān）全發展防線。強化紅線思（sī）維和責（zé）任擔當，以更嚴的要求，更實更細的舉措，全力確保安全環保形（xíng）勢持（chí）續穩定。二是突出（chū）責任意識，全麵築牢和（hé）諧穩定防線。全礦（kuàng）樹（shù）立“一盤棋”的思想，細化落實各項工作預案，全力抓好信訪、防疫、外協工作（zuò），將隱患矛（máo）盾消滅在萌芽。三是（shì）突出依（yī）法（fǎ）依（yī）規，全麵築牢守法經營防線。進（jìn）一步提高責任意識，圍繞上莊（zhuāng）礦區40萬噸擴能項目、上莊礦（kuàng）區采礦權擴界及尾礦庫治理（lǐ）方麵，保持攻（gōng）堅韌勁，加快證照辦理進度。

全速釋放接續、基建、成本三大潛在勢能，培育持續發（fā）展“三大動力”。生產和成本是（shì）企業發展兩大命脈。保接續就是謀發（fā）展，抓項目就是添後勁，降成本（běn）就是增效益。對此，該礦要（yào）求：一是聚焦生產接續，保障生（shēng）產平穩有序。加快重（chóng）點區（qū）域礦體開拓、探礦、采切進度，並根據（jù）見礦情況進行采準工程布置，增加采（cǎi）場個數。拉動產量（liàng）的同時提升質量，建塑嚴格產能政（zhèng）策（cè）環境下極致增收理念，按照“充分回收（shōu）高品位礦石，嚴控邊界、有效控製低品位礦房回采”原則組織生產。二是聚焦重點工程，保障企業發展後勁。40萬噸擴能項目（mù）作為該（gāi）礦一號工程，承載未來（lái）的希望。針對剩餘（yú）工程，該礦要求倒排工期，細（xì）化分解至班次，通過優化設計，增加機械化設備、作業班次、循環（huán）作業等舉措，加速工程（chéng）進度。三是聚焦成（chéng）本管控，保障企業運營質量。嚴格落實財務預算，加強成本精準管（guǎn）控，深耕“工程（chéng）費（fèi）用（yòng）、物資材料（liào）、設備電費、非生產性開支”四大（dà）領（lǐng）域，實施全員、全要素、全過（guò）程成本（běn）管控，以（yǐ）“高效低耗”來確保企業效益最大化。

全（quán）力（lì）集聚科技、組織（zhī）、作風三大活（huó）力（lì）因素，構建跨越發（fā）展“三大保障”。一是深耕創新創效（xiào），激發高質量發展新活力。一方麵，該礦以科研項目為帶動，通過四新（xīn）技（jì）術、四化（huà）建設、借智借腦等手段，攻破主（zhǔ）要瓶（píng）頸（jǐng）。另一（yī）方麵，關注職工創新，進一步激發全員（yuán）參與的積極性，不斷（duàn）拓寬（kuān）職工創新（xīn）創效的廣（guǎng）度和深度。充分（fèn）發揮職工創新工（gōng）作室的培訓、學習、交流的作用，將其打造成職工成長的平台（tái），內部（bù）創新的高地。二是堅（jiān）持黨建引領，發揮高質量組織新優勢。全麵提升三級黨組織的凝聚力、戰鬥力、創造力，發揮黨組（zǔ）織的戰鬥堡壘和黨員（yuán）幹部（bù）的先（xiān）鋒模範作用。三是加強作風建設，塑造幹（gàn）事創業新氛圍。推行“工作目標化（huà）、目（mù）標節（jiē）點化、節點責任化（huà）”的工作方法，牢固樹（shù）立目（mù）標、過程、結果、問題“四個導向”加強工作落實，營造風清氣正好家風（fēng）。