今年以（yǐ）來，蠶莊（zhuāng）金礦以思想教育（yù）“不鬆勁”、隱（yǐn）患排查（chá）“不停歇”、素質提升“不止步”為主線，紮實開展係列活（huó）動（dòng），進（jìn）一步增強廣大幹部職工安全生產意識和（hé）避險逃生能（néng）力（lì），促進企業安全管理水平不斷提升，確保安全生產形勢持續穩定。

思想教育“不鬆勁”

“為了社會穩定和諧，為了（le）企業健（jiàn）康發展，為了家庭幸（xìng）福美滿（mǎn），為（wéi）了個人生（shēng）命安全，我宣誓，遵守安全規（guī）章製度，執行崗位操作規程……”蠶莊金礦每周一晨會上，安全誓言，鏗鏘（qiāng）有力。

該礦將內外部各類事故（gù）案例進行梳（shū）理歸納，利用職工例會、班前會、安全大講堂等多種形式，常態化開展全員警示教育，教育引導職工增強安全意識（shí）。把曆史上的事故（gù）當（dāng）成今天的事故看待，警鍾長鳴（míng）;把別（bié）人的（de）事故當成自己事故看（kàn）待（dài），引以為戒;把小事故當成大事故分析，舉一反三。通（tōng）過（guò）事（shì）故警示教育，引（yǐn）導幹部職（zhí）工牢固樹立“人民至上、生命至上”的理念，時刻（kè）繃（bēng）緊安全弦，自覺上標準崗、幹（gàn）標準活，養成良好作業習（xí）慣。深入開展“主（zhǔ）要負責人安全大講堂”活動（dòng），經營層與礦區、車間（jiān）、一（yī）線班組麵對麵談（tán）話，著重傾聽各（gè）單位各崗位職工心聲，了解基層存在的困難和工作中的問題，總結梳理意見建議，製定解決問題的辦法和措施，解除職工後顧之憂。

隱患排查“不停歇”

該礦把生產經營與（yǔ）安全生產治本攻堅三年專項行動和重大事故隱患專項整治（zhì）等重點工作相結合，樹牢安全發展理念，壓緊壓實安全生產主體責任，深（shēn）入排（pái）查安（ān）全隱（yǐn）患，切實築牢安全防線。加強對（duì）“兩堂一舍”等（děng）人員（yuán）密集場所、各類安（ān）全出口、井下避難硐室等（děng）隱患排查，發現（xiàn）問（wèn）題及（jí）時整（zhěng）改，確保生命通（tōng）道暢通。安全生產大檢（jiǎn）查分係統、分專（zhuān）業對（duì）重點地區、薄弱環節、關（guān）鍵時段、特殊崗位開展（zhǎn）專項檢查，各級領導幹部（bù）盯重點、抓關鍵，有針對性地完善、落（luò）實安全措施，將（jiāng）隱患排查治理落到實處。不定期對井下偏僻巷道和地點實行（háng）突擊檢查，積極消除隱患盲區和（hé）死角。做好雙重預防體係和現場安全管理的有機結合，大力推動隱患排查，推行移動端和紙（zhǐ）質版雙重排（pái）查，加大了排查力度（dù），帶動了全員參與、全員排（pái）查、自查自（zì）改的體（tǐ）係氛圍。

素質提升（shēng）“不止步”

一直以來，該礦（kuàng）把開展全員素質提升作為“一把手”工程來抓，開展精準培（péi）訓、技術比武、應急演練等活（huó）動，讓幹部職工熟（shú）知相關（guān）業務知識，掌握現場作業標準，規範（fàn）操作行為，保障（zhàng）安全（quán）作業。一（yī）是組織職工開（kāi）展心肺（fèi）複蘇、海姆立克等應急救（jiù）援技能並全礦輪訓，培訓采用外聘講師（shī）授課+集（jí）中視頻（pín）學習+現場實操教學+模擬測試的方式進行，企業選拔20名合格內訓師，每人擔任（rèn）60人次，共計9課時的培訓任務，現培訓460人次;二是在全礦範圍內開展自（zì）救器使用技能大比武。比武通過“內部培訓--內部預選--集中比（bǐ）賽”三個環節進（jìn）行，共五支參賽隊伍、50名選手參加了決賽並取得優異成績;三是企業常態化（huà）開展極端天氣停產撤人逃生演練、地麵火災演練、井下停電事（shì）故應急演練、汛期尾礦庫潰壩應急演練等，持續增強廣大（dà）幹部職工風險防範、應急處置（zhì）和自救互救（jiù）能力，從（cóng）而全麵提升礦井防災抗災能力。

安全高於一（yī）切、先於一切、重於一切。蠶莊金（jīn）礦始終牢（láo）固（gù）樹立安全發展理念，以慎終（zhōng）如始的態度，久久為功的韌勁，時時放心不下的責任感，將安全管理貫穿於生產全過程，全力以（yǐ）赴以高水平安全生產護航企業高質量發展。